梁丽芝，湘潭大学公共管理学院院长，教授、博士生导师。2010年入选湖南省“121人才工程”第二层次人选。主持《公开选拔领导干部制度绩效的实证分析及制度创新研究》、《地方政府绩效管理创新模式研究》等国家社科、省部级科研课题20余项，社会服务成果《县域政府廉政风险识别与防控机制研究》《公务员绩效考核研究》等横向课题10余项。专著《公务员流动机制与绩效管理研究》获湖南省第三届哲学社会科学基金项目优秀成果三等奖。主编《行政组织学》和《公共部门人力资源管理》教材，在《中国行政管理》等高级别刊物发表论文60余篇。任中国行政管理研究会理事、中国人力资源开发研究会测评分会常务理事、湖南省女社会科学工作者协会常务理事和湘潭大学中印社会治理比较研究中心主任。在国内公共部门人力资源管理研究和国家公务员制度研究领域享有较高的学术声望。

    荣获湖南省“三八红旗手”、湖南省教育厅“芙蓉百岗明星“、湖南省首届研究生辩论赛冠军队指导教师、湖南省大学生暑期“三下乡”优秀指导者、湘潭大学“十一五”学位与研究生教育优秀导师、湘潭大学第十届“挑战杯”大学生创业计划竞赛“优秀指导老师”等多项荣誉称号。

研究方向